بانک جهانی 60 میلیون دلار وام برای پروژه اصلاح مدیریت مالیاتی در ازبکستان تصویب کرد

بانک جهانی 60 میلیون دلار وام برای پروژه اصلاح مدیریت مالیاتی در ازبکستان تصویب کرد

Tainynews – هیئت مدیره بانک جهانی پروژه اصلاح مدیریت مالیاتی در ازبکستان را تصویب کرد که برای بهبود کارایی عملیاتی و اثربخشی کمیته مالیات دولتی (STC) و ارائه خدمات بهتر به مودیان محلی طراحی شده است.

این پروژه با اعتبار اختصاصی 60 میلیون دلاری انجمن توسعه بین المللی (IDA) و با تأمین اعتبار با نرخ بهره بسیار پایین و مدت بازپرداخت 30 ساله به دولت پشتیبانی خواهد شد.

“دولت ازبکستان اصلاحات در سیستم مدیریت مالیات را برای ایجاد فضای کسب و کار و سرمایه گذاری بهتر اولویت بندی کرده است. پروژه جدید به STC کمک خواهد کرد تا کار خود را به نفع مودیان مالیات بهبود بخشد. “” مارکو مانتووانلی ، مدیر بانک جهانی برای ازبکستان گفت. “به طور خاص ، این پروژه اجازه می دهد تا پایه مالیات را گسترش دهد ، که منجر به کاهش بخش غیر رسمی اقتصاد شود ، که تخمین زده می شود حدود 50٪ از تولید ناخالص داخلی باشد. برای افزایش درآمد مالیاتی و برای کمک به شرکت ها و شرکت ها در ایجاد مشاغل جدید ، بهره مندی از سیستم کارآمد مدیریت مالیات. “

این پروژه شامل سه م keyلفه اصلی است که در جهت بهبود ظرفیت های عملیاتی ، نهادی ، فناوری و منابع انسانی STC و ارتقا compliance انطباق داوطلبانه در سراسر ازبکستان است.

مonلفه 1 در اتوماسیون فرآیندهای اصلی اداره مالیات STC سرمایه گذاری خواهد کرد. این شامل توسعه سیستم اطلاعات جدید مدیریت مالیات STC برای کاهش مدارک و ساده سازی روند پرداخت مالیات توسط مشاغل و افراد در سراسر کشور است. ارتقا hardware زیرساخت های سخت افزاری و فناوری ؛ ایجاد یک مرکز داده جدید برای STC. و بهبود حاکمیت و ظرفیت برنامه ریزی بخش فناوری اطلاعات STC.

مonلفه 2 به طراحی و اجرای اقدامات برای کاهش بخش غیررسمی اقتصاد کمک خواهد کرد. این شامل بهبود قابلیت های اجرای STC برای شناسایی و جلوگیری از فرار مالیاتی است. تشویق مشاغل برای دور ماندن از سایه ، از جمله با استفاده از مشوق های غیر مالیاتی. و توسعه روابط همکاری با بخش خصوصی ، از جمله از طریق طراحی سیاست ها و رویه های جدید یا ساده مالیاتی و ایجاد مشارکت برای تغییر رفتار مودیان.

مonلفه 3 با هدف تقویت منابع انسانی و STC ظرفیت های نهادی برای جذب ، توسعه و حفظ مقامات مالیاتی ماهر و آگاه است. این شامل بهبود سیاست های مدیریت منابع انسانی STC و ایجاد ظرفیت از طریق توسعه مداوم حرفه ای مقامات مالیاتی است.

Author: admin